关于加强和改进中共焦作大学委员会
党校工作的意见
［文章来源］：中共焦作大学委员会文件
［文件编号］：焦大党字〔2010〕35号
根据中共河南省委高校工委、中共河南省委教育厅党组《关于进一步加强和改进河南省普通高等学校党校工作的意见》（豫发〔2007〕70号，以下简称《意见》）的要求，为推进焦作大学党校工作的规范化、制度化建设，切实做好党员、干部、入党积极分子的教育培训工作，充分发挥党校理论教育的“阵地”作用和党员党性锻炼的“基地”作用，为学校各项事业的又好又快发展提供有力的思想政治保证，结合我校迎接党建工作评估和党校建设现状，现就进一步加强我校党校建设工作提出以下意见：
一、完善党校办学功能，积极开展教学活动。
1.党校的主要任务是：培训中层以下领导干部及后备干部；培训党员、预备党员和入党积极分子；培训其他人员；开展党的建设、党校建设及思想政治工作理论的宣传和研究。
（1）举办干部培训班。对中层干部和中层后备干部分类别、分层次进行培训，处级干部五年内培训时间累计不少于3个月，其他干部每年培训时间累计不少于12天。
（2）举办党支部书记培训班。根据形势、任务和实际需要，每年应至少举办一期党支部书记培训班。
（3）举办党员培训班。要把党员日常教育和党校集中教育结合起来，每年组织两次以上党员专题教育活动。
（4）举办入党积极分子培训班。学校党校每年举办两期党员发展对象培训班，教学院（系）分党校每年举办两期学生入党积极分子培训班。党员发展对象培训时间可以与院（系）分党校培训时间合并计算，不少于40学时。
（5）举办理论研讨班。根据工作实际，组织各级领导干部、高层次人才、理论骨干等相关人员，开展理论研究和探讨。
2.党校要积极认真、严谨高效地搞好党校工作，做到“工作开展常态化，操作过程规范化，培训措施具体化”。在教学过程中注意“三个结合”：在教员的选用条件上，要把政治素质和业务素质结合起来；在班次的举办类别上，要把团员和学生干部的学习、入党积极分子的培训、党员干部的教育结合起来；在教学的组织形式上，要把理论教学与实践教学结合起来。
二、建立健全工作机构。
成立党校校务委员会（简称校委会），实行校委会领导体制。校委会由校长、副校长和委员组成（5-7人）。党校校长由学校党委书记或副书记兼任，设专职副校长负责日常工作。专职副校长按学校党委工作部门正职干部选配。校委会委员由同级党委职能部门及相关部门负责人兼任，校党委任命。党校下设办公室，与党委组织部合署办公。党校办公室主任由党校专职副校长兼任，办公室配备1名专职工作人员。
各教学院、系原则上建立分党校。分党校受同级党校校务委员会领导，业务上接受学校党校的指导。分党校校长由教学院（系）的党总支书记兼任，设专兼职委员3-5人。
三、制定完善党校规章制度。
1.按照制定规章制度科学性、可行性、创新性、系统性的原则，制定和完善党校工作制度、党校学员守则、党校学员成绩考核办法等一系列规章制度，规范党校管理，举办的各类培训都要制订教学计划，对教学目的、内容、时间、方法、教学要求等做出具体规定。保证教学质量，有效防止无章可循、有章不循、有章难循的现象。
重点制定和完善《焦作大学党校校务委员会工作条例》、《中共焦作大学委员会党校工作条例》、《中共焦作大学委员会党校岗位职责》、《中共焦作大学委员会党校学员考核办法（试行）》、《中共焦作大学委员会党校学员守则》、《中共焦作大学委员会党校学员请假制度》。
2.建立学员培训档案。学员培训结束，应将教学计划、课程安排、学员名单、结业成绩、培训总结等资料整理归档。干部参加培训的情况，应及时存入干部培训档案，作为干部考核、使用的重要参考。学习鉴定和考试成绩记入学员学习登记表。党课考试考核合格，颁发党校结业证书。党校结业证书由学校党校统一印制。
四、健全党校师资队伍。
重视党校教师和管理人员素质的提高。定期选派党校教学、管理人员外出进修、培训、考察和学术交流，使其不断开阔视野，提高理论水平、业务水平和管理水平。
党校教师的聘用由校委会颁发聘书。教师队伍以兼职为主、专兼结合、相对稳定。教师承担党校教学工作，其讲授课时计入本人教学工作量。党校专职教师享受教学院（系）专业教师的有关待遇。
五、保障党校办学条件。
落实党校办公经费、办公场所、教学场所、必要的办公设施和多媒体教学设备，配备必要的图书和音像资料。
党政管理部门和教学、教辅单位要大力支持党校工作，积极为党校工作提供场地、设备、摄影、照相、扩音、资料等便利条件。根据《河南省普通高等学校党校工作基本标准》要求和办学保障的规定，党校正常办学经费按师生总数每人每年不低于8元的标准划拨，纳入学校财务预算，专款专用。
二〇一〇年六月一日
